Témoignage : « J’ai assisté à une réunion d’information RH Solutions Toulouse»
« Le portage salarial, c’est quoi au juste ? »
« Comment ça marche ? »
« Quelle rémunération perçoit-on ? »
« Est-ce une formule adaptée à toutes les situations ? » …
Pour le savoir, rien de mieux que de puiser l’information à la source. Nul besoin d’aller très loin pour cela.
Chaque mois, les agences RH Solutions organisent une réunion d’information à l’attention des personnes intéressés par le portage dans leur bassin d’emploi. Il suffit de s’inscrire sur le site internet de la société pour y être convié.
Pour ma part, direction l’agence de Toulouse, où une quinzaine de personnes se sont déplacées ce matin-là : cadres en poste, en transition professionnelle, cadres au chômage, jeunes diplômés, ainsi qu’un manager en retraite venu voir comment valoriser son expérience pour arrondir ses revenus.
Toutes les catégories d’âge sont représentées. Les quadras sans doute un peu plus que les autres. C’est le responsable de l’agence, Vincent Remazeilles, qui anime la réunion. Un petit tour de table pour se présenter mutuellement.
Découvrir les dates des prochaines Réunions
Puis on embraie sur les choses sérieuses :
- Présentation du réseau RH Solutions,
- mécanisme du portage salarial,
- mode de calcul de la rémunération,
- les avantages liés au régime salarié,
- comparaison avec les autres statuts (société, profession libérale, auto-entrepreneur),
- passage en revue des services offerts par l’agence aux portés…
Nul besoin d’être un spécialiste pour suivre le fil de cette présentation. Les points abordés s’enchaînent sans temps mort. C’est clair, chiffré et illustré de manière concrète quand il le faut. Bref, pas le temps de s’ennuyer.
Un coup d’œil sur la montre pour réaliser que près de deux heures se sont déjà écoulées depuis le début de l’exposé. Il est temps de passer aux questions, d’échanger quelques cartes de visite et, pour certains, de fixer un rendez-vous avec le responsable de l’agence pour un entretien personnalisé.
A bout du compte, on ressort de cette réunion d’information avec une vision claire et complète du portage salarial, de son fonctionnement et de l’intérêt que l’on peut – ou non – y trouver, au regard de sa situation personnelle, de ses compétences et de son projet professionnel. On était venu avec des questions et on repart avec des réponses. C’est là l’essentiel.
Tous les avantages d’une réunion d’information sur le portage salarial
Assister à une réunion d’information sur le portage salarial représente une occasion idéale pour rencontrer d’autres consultants et freelances qui évoluent dans le même écosystème. Cette mise en réseau permet de partager ses expériences, ses doutes et ses objectifs, tout en recueillant des retours concrets sur les projets en cours.
Vous pouvez notamment évoquer librement des questions essentielles comme le salaire ou la rémunération (TJM), la gestion de vos frais professionnels ou encore la couverture sociale.
Le principal atout d’une rencontre en présentiel réside dans l’échange direct avec les équipes de la société de portage. En dialoguant de vive voix, vous obtenez rapidement des réponses adaptées à votre situation, et vous évaluez plus aisément la capacité de l’agence à vous accompagner dans vos démarches. De plus, vous pouvez comparer de manière concrète plusieurs solutions de portage salarial à Toulouse (ou ailleurs), afin de déterminer celle qui correspond le mieux à votre projet professionnel.
Les différentes formes de réunion d’information à Toulouse
Pour répondre aux contraintes de chacun, les réunions d’information sur le portage salarial se déclinent sous plusieurs formats :
- Le présentiel : Souvent organisé sous forme d’atelier, ce type de réunion favorise les échanges directs entre les participants. Chaque consultant ou futur freelance peut se présenter, détailler son expertise, évoquer son statut actuel et poser toutes les questions qui le préoccupent.
- Le distanciel (visioconférence) : Grâce aux outils de visioconférence, il est possible d’interagir à distance tout en conservant un contact humain via la caméra et le micro. Vous pouvez ainsi poser vos questions en direct et bénéficier de l’expérience des autres participants, même si vous êtes géographiquement éloigné.
- Le live stream ou webinaire : Ici, les webcams ne sont pas toujours activées, mais un chat en direct permet de poser des questions. Chaque participant peut prendre la parole virtuellement et interagir avec l’animateur, qui répond en temps réel.
Dans tous les cas, ces formats visent à rendre l’information accessible au plus grand nombre et à vous aider à mieux cerner la réalité du portage salarial.
Les réunions d’information sur le portage destinées aux entreprises à Toulouse
Contrairement aux rencontres dédiées aux freelances, les entreprises (DRH, chefs de projet, dirigeants) ont souvent besoin d’un accompagnement plus personnalisé et confidentiel. Il ne s’agit donc pas de grandes réunions collectives, mais plutôt de rendez-vous individuels ou restreints. Ce format permet d’aborder :
- Les enjeux juridiques (prêt de main-d’œuvre, requalification en CDI, etc.)
- Les cas spécifiques, comme celui d’un ancien collaborateur retraité qui interviendrait ponctuellement via le portage
- Les missions de test pour des freelances avant une éventuelle embauche
- La création d’équipes d’experts capables d’intervenir en sous-traitance sur des projets ponctuels
Cette approche sur mesure offre aux entreprises un cadre sécurisé pour collaborer avec des freelances, tout en bénéficiant des avantages du portage salarial (gestion administrative simplifiée, absence de risque de requalification, etc.).
